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2016年(平成28年)セミナー

2016年(平成28年)セミナー 2016年(平成28年)セミナー

2016年(平成28年)セミナー

2016年(平成28年)セミナー

申込状況終了
セミナー名西推連「講演研修会」
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年12月2日(金)15:00-17:00
開催場所静岡県浜松総合庁舎9階 901・902会議室(静岡県浜松市中区中央一丁目12番1号)
対象西推連会員
参加費無料(静岡県西部地区労務管理推進者連絡協議会 主催)
概要【演題】
  1. 「昨今の労働問題について」
  2. 「同一労働同一賃金への実務対策」
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セミナー名保護者及び地域の方々と語る会
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年11月24日(木)14:20-16:10
開催場所静岡県立浜松西高等学校(静岡県浜松市中区西伊場町3番1号)
定員30名
参加費無料(静岡県立浜松西高等学校・中等部PTA 主催)
概要1万件のスーパーカブ飛び込み営業からわかった仕事、生き方『35歳までに社長になる!あきらめない自分の磨き方』
  1. ここまでの経緯会社経営をしてみて今思うこと
  2. 私がいつも心がけていること、目標
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セミナー名労務管理の最新情報!!~人事労務管理の重要チェックポイントはここだ!~
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年11月24日(木)7:30-
開催場所浜名商工会本所 2階会議室(静岡県浜松市西区雄踏町宇布見4859-15)
対象浜名商工会会員様
参加費無料(浜名商工会 主催)
概要貴社の労務管理はしっかりできていますか?多くの会社が突然起こる様々な労務トラブルに対し、労務管理対策をしておけば・・・と頭を悩ませています。よく耳にする「業務災害~高額賠償請求」「ハラスメント」「未払い残業代請求」とはどのようなケースが考えられるのでしょうか。また、どのような対策を取るべきなのでしょうか。このような労務トラブルから貴社を守るために、是非ご参加下さい。【内容】
  1. 過重労働、業務災害~高額賠償請求
  2. メンタルヘルス不全
  3. セクハラ、パワハラ、マタハラ
  4. 未払い残業問題 等
​→詳細
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セミナー名労務管理の最新情報!!~人事労務管理の重要チェックポイントはここだ!~
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年11月22日(火)10:00-11:45
開催場所ツインメッセ静岡 中央棟4F 会議室406(静岡県静岡市駿河区曲金3-1-10)
参加費無料(キャノンシステムアンドサポート株式会社 主催)
概要昨今、労務管理に関連した法律が劇的に変化してきています。今年度もいくつかの法改正が控えており、知らないで労務管理をすることは非常にリスクの高いことです。本セミナーでは最新の法改正情報を押さえた上で、魅力的な会社(ホワイト企業)へステップアップするためのポイントや、法改正をきっかけに労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイントをご説明いたします。こんな話も聞けます!
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
  • 固定残業代はもう通用しない?
  • セクハラ、パワハラ、マタハラ
  • 情報管理体制(マイナンバー対策)
  • 過重労働対策、メンタルヘルス対策
  • 今後の労働法改正の行方
​→詳細
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セミナー名労務管理の最新情報!!~人事労務管理の重要チェックポイントはここだ!~
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年11月22日(火)10:00-11:45
開催場所ツインメッセ静岡 中央棟4F 会議室406(静岡県静岡市駿河区曲金3-1-10)
参加費無料(キャノンシステムアンドサポート株式会社 主催)
概要昨今、労務管理に関連した法律が劇的に変化してきています。今年度もいくつかの法改正が控えており、知らないで労務管理をすることは非常にリスクの高いことです。本セミナーでは最新の法改正情報を押さえた上で、魅力的な会社(ホワイト企業)へステップアップするためのポイントや、法改正をきっかけに労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイントをご説明いたします。こんな話も聞けます!
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
  • 固定残業代はもう通用しない?
  • セクハラ、パワハラ、マタハラ
  • 情報管理体制(マイナンバー対策)
  • 過重労働対策、メンタルヘルス対策
  • 今後の労働法改正の行方
​→詳細
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セミナー名「労働法の権威」と「資生堂の女性管理職」来たる!浜松人事フォーラム2016
講師特定社会保険労務士 村松 貴通株式会社資生堂 経営戦略部マネージャー 長谷 直子氏中央大学法科大学院教授・弁護士 山田 省三氏
開催日時平成28年11月11日(金)第一部 13:30-16:30第二部 16:45-18:30
開催場所ホテルクラウンパレス浜松 芙蓉の間(静岡県浜松市中区板屋町110-17)
定員100名(先着順)
参加費10,000円(税込) ※講演会のみご参加の場合は3,000円(税込)(浜松青門塾 主催)
概要【第一部 基調講演】(質疑応答時間あり)◆特定社会保険労務士 村松 貴通1万件以上の企業生現場を調査して分かった”いい人材を採用し続ける”企業のつくり方 ~応募者が来ないときの改善方法&いい人材を見極めるポイント!~◆株式会社資生堂 経営戦略部マネージャー 長谷 直子氏「女性が活躍する会社ランキング3年連続1位」資生堂の働き方改革とは?
  • 自身も会社の制度を活用しながら30代で管理職をこなす経験談
  • 資生堂のようなワークライフバランス実施企業になるポイント
  • 応募者がたくさん集まる魅力的な企業を浜松に増やそう
◆中央大学法科大学院教授・弁護士 山田 省三氏労務管理で今後企業が考えるべきこと、すべきこと
  • 最近の労働裁判例から見る、企業が必ず守るべき注意点
  • 政府が目指す”同一労働同一賃金”の本当の趣旨とは?
  • 法改正をきっかけに労務管理体制を見直し強い企業をつくろう
【第二部 懇親会】山田氏、長谷氏も参加します​→詳細当日の様子
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セミナー名正社員とパートの労働条件格差が大問題に!!?~注視すべき今後の同一労働同一賃金の方向性~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年10月26日(水)14:00-16:00
開催場所アクトシティ浜松 研修交流センター52研修交流室(静岡県浜松市中区板屋町111-1)
定員50名(先着順)
参加費5,000円(税別)※弊事務所の顧問先事業所は無料
概要これまでは、正社員の処遇と非正規社員(パートなど)・再雇用者の処遇について、それぞれを別物として検討がされてきました。しかし今は、正社員と非正規社員・再雇用者の処遇を比較する時代に来ており、正社員と非正規社員・再雇用者の賃金体系は異なるという大原則が時代の変化と共に崩れつつあります。そこで今回は、正社員と非正規社員・再雇用者の均衡処遇に焦点を当てて、今後の賃金制度をどう設計していくべきかというポイントを提示いたします。是非セミナーにご参加ください。
【セミナー内容】
①均衡処遇・同一労働同一賃金とは?
②なぜ正規と非正規の均衡処遇が問題になるのか?
③問題になるポイントは?自社のチェック方法
④最新の裁判例にみる実務対応のポイント
⑤今後の賃金制度はどうあるべきか?→詳細
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セミナー名実務に役立つ労務管理講座
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年10月22日(土)11:00-12:00
開催場所浜松信用金庫本部会議室(静岡県浜松市中区元城町114-8)
定員浜松信用金庫職員約50名
参加費無料(浜松信用金庫 主催)
概要『雇用関連助成金の効果的な活用方法と最新情報』中小企業にとって使い勝手の良い”本当に使える”助成金だけをピックアップして、効果的な活用方法を説明いたします。『マイナンバー制度の効果的な運用方法と最新情報』今後企業が継続的に行っていく重要業務である「従業員教育の進め方」と「情報漏洩を防ぐデータ管理手法」等、マイナンバー制度の効果的な運用方法を重点的に説明いたします。
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セミナー名マイナンバー制度の効果的な運用方法と最新情報
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年9月27日(火)13:30-15:00
開催場所浜松市総合産業展示館(静岡県浜松市東区流通元町20-2)
定員各日200名(先着順)
参加費無料(公益社団法人浜松東法人会 主催)
概要今後企業が継続的に行っていく重要業務である「従業員教育の進め方」と「情報漏洩を防ぐデータ管理手法」等、マイナンバー制度の効果的な運用方法を重点的に説明いたします。
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セミナー名マイナンバー制度の効果的な運用方法と最新情報
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年9月21日(水)19:30-21:00
開催場所ホテルクラウンパレス浜松 3階芙蓉の間(静岡県浜松市中区板屋町110-17)
定員40名(先着順)
参加費無料(はままつ参賛会 主催)
概要今後企業が継続的に行っていく重要業務である「従業員教育の進め方」と「情報漏洩を防ぐデータ管理手法」等、マイナンバー制度の効果的な運用方法を重点的に説明いたします。
申込状況終了
セミナー名実務に役立つ労務管理講座
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
開催日時平成28年9月6日(火)13:30-15:00平成28年9月13日(火)13:30-15:00
開催場所浜松商工会議所 10階 B/C会議室(静岡県浜松市中区西伊場2-7-1)
定員各日120名(先着順)
参加費無料(公益社団法人浜松西法人会 主催)
概要【9月6日】『雇用関連助成金の効果的な活用方法と最新情報』中小企業にとって使い勝手の良い”本当に使える”助成金だけをピックアップして、効果的な活用方法を説明いたします。
【9月13日】『マイナンバー制度の効果的な運用方法と最新情報』今後企業が継続的に行っていく重要業務である「従業員教育の進め方」と「情報漏洩を防ぐデータ管理手法」等、マイナンバー制度の効果的な運用方法を重点的に説明いたします。→詳細
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セミナー名株式会社オービックビジネスコンサルタント 主催経営者・人事労務担当者必見!人事労務 最新トレンドセミナー in浜松
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年7月12日(火)14:30-16:00
開催場所経営者・人事・総務業務に携わる方
定員70名
参加費無料(株式会社オービックビジネスコンサルタント 主催)
概要~知らないと怖い!?労務管理の最新情報~労務管理で今後御社が考えるべきこと、すべきこと昨今、労務管理に関連した法律が劇的に変化してきています。今年度もいくつかの法改正が控えており、知らないで労務管理をすることは非常にリスクの高いことです。本セミナーでは最新の法改正情報を押さえた上で、魅力的な会社(ホワイト企業)へステップアップするためのポイントや、法改正をきっかけに労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイントをご説明いたします。こんな話も聞けます!
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
  • 固定残業代はもう通用しない?
  • セクハラ、パワハラ、マタハラ
  • 情報管理体制(マイナンバー対策)
  • 過重労働対策、メンタルヘルス対策
  • 今後の労働法改正の行方
詳細
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セミナー名浅羽町商工会・浅羽企業交流会 共催労務管理セミナー
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年6月21日(火)13:30-15:00
開催場所浅羽町商工会館2階研修室(静岡県袋井市浅名979-1)
定員20名
参加費無料(株式会社オービックビジネスコンサルタント 主催)
概要~知らないと怖い!?労務管理の最新情報~労務管理で今後御社が考えるべきこと、すべきこと昨今、労務管理に関連した法律が劇的に変化してきています。今年度もいくつかの法改正が控えており、知らないで労務管理をすることは非常にリスクの高いことです。本セミナーでは最新の法改正情報を押さえた上で、魅力的な会社(ホワイト企業)へステップアップするためのポイントや、法改正をきっかけに労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイントをご説明いたします。こんな話も聞けます!
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
  • 固定残業代はもう通用しない?
  • セクハラ、パワハラ、マタハラ
  • 情報管理体制(マイナンバー対策)
  • 過重労働対策、メンタルヘルス対策
  • 今後の労働法改正の行方
申込状況終了
セミナー名★好評につき、追加開催決定★未払残業代問題を起こさない賃金制度設計セミナー~リスク回避型賃金制度導入に向けて~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
認定労務アドバイザー 佐々木 潤
開催日時平成28年6月14日(火)14:00-16:00
開催場所アクトシティ浜松 研修交流センター501会議室(静岡県浜松市中区板屋町111-1)
定員50名(先着順)
参加費6,000円(税別)※弊事務所の顧問先事業所は3,000円(税別)
概要①会社を取り巻く労務リスク
  • 過重労働
  • メンタルヘルス
  • ハラスメント
  • 情報管理
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
②残業代を取り巻く時代
  • 背景司法判断の劇的な変化(転機となった最高裁判決)
③そもそも労働時間と賃金の考え方とは
  • 定義を押さえることで見えてくる思わぬ落とし穴
④現状確認と制度改革の方向性
  • 現状を把握する上での確認すべきポイント
  • 方向性を決めるために変えなければならない慣習
⑤賃金制度設計
  • 賃金設計のポイント
  • 「修正定額残業方式」とは?
詳細
申込状況終了
セミナー名1万件のスーパーカブ飛び込み営業からわかった仕事、生き方『会社に役立つ人材になる、効果的な自分の磨き方』
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年6月2日(木)12:00-13:00
開催場所某クリニック 研修室
対象某クリニック社員約10名
概要信用金庫を経て、25歳で社労士事務所をゼロから開業して14年経ちました。研修では、飛び込み営業1万件でわかった「仕事」と「生き方」などを、村松の書籍、「35歳までに社長になる!あきらめない自分の磨き方」をベースに、職員の皆様が、会社に役立つ人材になるための効果的な自分の磨き方を、可能な限りお話したいと思います。職員の皆様の成長のお役に立てれば幸いです。
申込状況終了
セミナー名職場におけるメンタルヘルス対策~ストレスチェック制度の導入と運用方法~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年5月18日(水)14:00-16:00
開催場所アクトシティ浜松研修交流センター 402会議室 (静岡県浜松市中区板屋町111-1)
定員40名(先着順)
参加費6,000円(税別)※弊事務所の顧問先様 3,000円(税別)
概要【セミナー内容】
  1. 法改正の経緯と制度の概要~ストレスチェック制度とは?法の趣旨と制度内容をきちんと理解する~
  2. 制度導入のポイント~実施にあたって準備しておかなければならないこと~
  3. 企業に求められる健康管理~50名以上の事業場で実施しなければならない衛生委員会の運用方法~​~不調者への対応や会社の責務~
※50名未満の事業場も重要視すべきメンタルヘルスの効果性
  • 業務効率の向上
  • 人材採用、定着率向上
  • 企業イメージの向上
  • 業績の向上
詳細
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セミナー名場と共創―創造的な職場から生まれるイノベーション
講師中央大学大学院戦略経営研究科教授 露木恵美子氏
開催日時平成28年5月17日(火)【基調講演】18:00-19:00【懇親会】19:10-20:30
開催場所ホテルクラウンパレス浜松 3F 松の間 (静岡県浜松市中区板屋町110-17)
定員70名
参加費無料※懇親会参加費 1名3,000円(ソフトウエア産業振興研究委員会 主催)
概要私たちは、日常生活で「場」という言葉をよく口にします。「場がある」「場がない」「場が盛り上がる」「場がしらける」等、人々はそれぞれに場を感 じ、場を生きているのです。作れば売れた時代は終わり、低成長時代のモノづくりには、人々が生きるなかで感じている潜在的なニーズを形にすることが求めら れます。よい場をつくることは、職場の創造性を高め、その企業ならではのイノベーションを導きます。本講演では、イノベーションとは何か、イノベーション と場の関係、創造的な職場のあり方について、みなさんと考えたいと思います。
申込状況終了
セミナー名大手建設・産廃・運送会社の協力会 主催マイナンバー制度の運用に向けた企業の対応
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年4月15日(金)19:00-21:00
開催場所浜松市勤労会館 (浜松市中区城北1-8-1)
対象大手建設・産廃・運送会社の協力会の皆様
概要平成27年10月に、国民一人一人に12桁のマイナンバー(個人番号)が、法人には13桁の法人番号が通知され、「マイナンバー制度」(社会保障・税番号制度)は平成 28年1月より運用が開始されました。マイナンバー制度では、マイナンバーを含む個人情報を「特定個人情報」として、従来の個人情報以上に厳密な情報管理をしなければならず、国内で事業活動を行 うすべての事業者に対応が必要となります。しかし、様々な情報が飛び交い、結局のところ「どのような影響があるのか?」「何をしたらよいのか?」等、たくさんの不安の声を耳にします。本セミナーでは、制度の概要や企業が対応すべき事項、さらには今後注意すべき点等、わかりやすくご説明いたします。是非、ご 参加下さい。
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セミナー名浜松市ワーク・ライフ・バランスアドバイザー派遣事業(全3回)
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時1回目:平成28年3月26日(土)10:00-12:00
2回目:平成28年5月21日(土)10:00-12:00
3回目:平成28年6月18日(土)10:00-12:00
開催場所某大手建設業・研修室
定員社員約80名対象
参加費無料
概要近年、業務の合理化や効率化を進め、時間当たりの生産性を上げる経営戦略として、ワーク・ライフ・バランス推進が大切な時代になってきました。つまり、企業の成長や持続的発展には、働き方の見直しにより労働環境の整備が重要なのです。今後、ワーク・ライフ・バランス推進をはかっていくにあたり、皆さんでグループワークを実施していきたいと思います。
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セミナー名未払残業代問題を起こさない賃金制度設計セミナー~リスク回避型賃金制度導入に向けて~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通認定労務アドバイザー 佐々木 潤
開催日時平成28年4月12日(火)14:00-16:00
開催場所アクトシティ浜松 研修交流センター401会議室(静岡県浜松市中区板屋町111-1)
定員50名(先着順)
参加費6,000円(税別)※弊事務所の顧問先事業所は3,000円(税別)
概要①会社を取り巻く労務リスク
  • 過重労働
  • メンタルヘルス
  • ハラスメント
  • 情報管理
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
②残業代を取り巻く時代背景司法判断の劇的な変化(転機となった最高裁判決)
③そもそも労働時間と賃金の考え方とは定義を押さえることで見えてくる思わぬ落とし穴
④現状確認と制度改革の方向性現状を把握する上での確認すべきポイント方向性を決めるために変えなければならない慣習
⑤賃金制度設計
  • 賃金設計のポイント
  • 「修正定額残業方式」とは?
​→詳細
申込状況終了
セミナー名静岡銀行豊橋支店お客様の会主催労務管理セミナー
【第一部】不当に「ブラック企業」と言われないために、考えるべきこと、すべきこと~「ホワイト企業」へステップアップしていくためのポイント~
【第二部】労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイント
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年3月14日(月)18:00-19:00
開催場所ホテルアークリッシュ豊橋 5Fグレイス (愛知県豊橋市駅前大通一丁目55番地)
概要
  • 割増賃金率5割
  • 有給休暇5日義務化
  • 固定残業代はもう通用しない?
  • セクハラ、パワハラ、マタハラ
  • 情報管理体制(マイナンバー対策)
  • 過重労働対策、メンタルヘルス対策
  • 今後の労働法改正の行方 など
申込状況終了
セミナー名知らないと怖い!?労務管理対策労務管理の最新情報!~今後御社が考えるべきこと、すべきことは?~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年3月13日(日)10:00-12:00
開催場所ホテルコンコルド浜松 2F 雲の間
定員100名(先着順)
参加費無料(中日新聞東海本社 主催)
概要
  • 第1部 不当に「ブラック企業」と言われないために、考えるべきこと、すべきこと
  • 第2部 労務管理体制を見直し、会社の生産性向上と業績向上を推進するためのポイント
詳細
申込状況終了
セミナー名浜松人事サミット2016
【第一部】「目からウロコの業績向上ノウハウ」セミナー
【第二部】実践事例紹介
【第三部】質疑応答・意見交換【第四部】名刺交換
講師特定社会保険労務士/戦略経営MBA在籍 村松 貴通
株式会社邦和工業 代表取締役 榛葉 幸宏 氏
開催日時平成28年3月8日(火)13:30-16:30
開催場所アクトシティ浜松 研修交流センター401会議室(静岡県浜松市中区板屋町111-1)
定員50名(先着順)
参加費10,800円(税込)※弊事務所の顧問先事業所は5,400円(税込)
★参加者特典★書籍「ホワイト企業への9ステップ」謹呈
概要セミナーでは、人事制度づくりの考え方や手順などについて、実例を交えてお話しいたします。人事制度をお持ちでない企業はもちろん、すでにお持ちの企業でも、その見直しをするきっかけになること間違いありません。経営者の意を汲んだ人事制度をつくり上げるためにも、経営者にお聴きいただきたいセミナーです。さらなる売上アップを目指す経営者の皆さま、社員のやる気を引き出したい経営者の皆さま、ぜひご参加ください!→詳細
申込状況終了
セミナー名西遠地区商工会職員協議会 主催商工会における事務局長の情報管理のポイント
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年3月4日(金)15:30-17:00
開催場所日本政策金融公庫 浜松支店 会議室 (浜松市中区板屋町111-2 アクトタワー23F)
概要平成27年10月に、国民一人一人に12桁のマイナンバー(個人番号)が、法人には13桁の法人番号が通知され、「マイナンバー制度」(社会保障・税番号制度)は平成 28年1月より運用が開始されました。マイナンバー制度では、マイナンバーを含む個人情報を「特定個人情報」として、従来の個人情報以上に厳密な情報管理をしなければならず、国内で事業活動を行 うすべての事業者に対応が必要となります。しかし、様々な情報が飛び交い、結局のところ「どのような影響があるのか?」「何をしたらよいのか?」等、たくさんの不安の声を耳にします。本セミナーでは、制度の概要や企業が対応すべき事項、さらには今後注意すべき点等、わかりやすくご説明いたします。是非、ご参加下さい。
申込状況終了
セミナー名「後悔しない 会社選びの基本のき」~1万件以上の会社現場を見てきたからこそ分かる、会社の選び方の基本~
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年2月18日(木)第一部 講演会 19:00-20:00第二部 企業との意見交換会(懇親会)
開催場所コモンズ・アクトシティ浜松 (静岡県浜松市中区板屋町111-2 アクトタワー5階)
対象大学生、一般企業(静岡大学・静岡文化芸術大学 有志 主催)
概要
  • ホワイト企業とブラック企業の見分け方
  • 会社選びにおいて忘れてはいけないポイント
  • 私ならこんな会社を選びます など
申込状況終了
セミナー名これから就職される学生たちへ1万件のスーパーカブ飛び込み営業からわかった「仕事」と「生き方」成功の原則
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年2月11日(木)①12:15-12:45 ②13:30-14:00
開催場所専門学校 浜松医療学院(静岡県浜松市浜北区貴布祢232-3)
対象鍼灸・柔道整復学科3年生(専門学校 浜松医療学院 馬渕先生の授業内)
参加費無料
概要信用金庫を経て、25歳で社労士事務所をゼロから開業して14年経ちました。講演では、飛び込み営業1万件でわかった「仕事」と「生き方」、成功の原則を、これから社会に羽ばたく学生たちに役立つように可能な限りお話したいと思います。
申込状況終了
セミナー名株式会社ジー・ディー・エス 主催牛角フランチャイズオーナー様向け 労務セミナー「労使紛争の未然防止について」
講師特定社会保険労務士 村松 貴通
開催日時平成28年1月21日(木)13:00-16:00
開催場所アクトシティ浜松 研修交流センター401会議室(静岡県浜松市中区板屋町111-1)
対象牛角フランチャイズオーナー様(株式会社ジー・ディー・エス 主催)
概要
  1. 賃金未払い
  2. 長時間労働・過重労働の防止
  3. パワーハラスメントの防止
  4. パートタイマーの有給休暇
  5. 就業規則と労務管理
  6. 団体交渉
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