お知らせ

日本唯一の人事制度構築・運用システム『riyaku』

お知らせ

2022.11.30

日本唯一の人事制度構築・運用システムのご案内です。

社員が成長し業績が向上する人事制度は”　構築２割　運用８割　”と言われています。

● このようなお悩みはありませんか？

✅ 人事制度をつくっただけで、そのままになっている
✅ 他社の人事制度をマネしてみたけど・・活用できていない
✅ コンサルタントに人事制度をつくってもらったけど・・運用できていない
✅ エクセルでの人事制度構築・運用をもっと効率的で楽にしたい
✅ 他のクラウド型人事制度システムを利用しているが、コストが高くて気になっている

Step1 構築する＜構築２割＞

・成長支援制度を構築する
『成長シート作成ツール』
☞ 成長シートで我が社の社員の　成長のゴールを示す

・ステップアップ制度・賃金制度　を構築する
『シミュレーション機能』
☞ 賃金表を作成し、新賃金体系へ移行し、ボタン1つで昇給・賞与を決める

Step2 運用する＜運用８割＞

・日々の成長を確認するための機能
・昇給・昇降格を管理するための機能
・賃金制度の運用履歴保存機能

『 riyaku 』は、日本唯一の人事制度構築・運用システムです！

“世界初！”
賃金制度シミュレーション機能は「特許出願中」です。
（2022.10現在）