社会保険労務士法人村松事務所 株式会社浜松人事コンサルタント社会保険労務士法人村松事務所 株式会社浜松人事コンサルタント

創業・スタートアップ支援

創業・スタートアップ経営者のメンター支援をしています

悩みに寄り添い個別にアドバイス

近年では全国的にベンチャー企業を増やそうという風潮が強くなっております。各地で自治体・金融機関やコンサルティング会社等が創業塾のようなものを開講しており、創業のお手伝いをしております。私もそのようなところから依頼を受け、創業塾の講師やメンターの職をたくさん務めてきました。
創業するにあたり必要なことは、斬新なビジネスアイデアでしょうか? 堅実な事業計画でしょうか? それとも、税務や財務や労務の知識でしょうか? もちろん、いずれも大切なことに違いありません。
私は創業塾ではなかなか身に着けることが難しい“起業家精神”。これこそが創業者、そしてスタートアップ企業には最も必要なものだと思っております。
企業経営をしていると、取引先や同業者とのこと、資金繰りのこと、従業員のことなど、不安・悩み・ストレスが絶えない日々がずっと続きます。精神的に参ってしまう経営者にも今までたくさん出会ってきました。
持続的に安定した経営をするためには“起業家精神”は必須のものです。
私のプロフィールをお読みいただければご理解いただけると思いますので、本ページであまり多くを語るつもりはありませんが、本物の経営者を目指す方は村松事務所までご連絡ください。
本気で創業したい方! 本気のスタートアップ企業のために、個別にしっかり寄り添ってお手伝いさせていただきます。

村松事務所の特徴

  1. 特徴1

    村松自身がカネなし・コネなし状態で25歳のときにゼロから起業しており、現在ではスタッフ25名の労務管理を実践しているプロ経営者である。

  2. 特徴2

    各方面の創業塾での豊富な講師経験はもちろんのこと、出版社から2冊の起業本を出版している。

  3. 特徴3

    顧問先の社長から「息子を指導して欲しい」と言われることがよくある。

ワンポイントアドバイス

本物の起業家を育てるために、いつでも本気で取り組んでいます

「村松さんって優しそうだね!」と嬉しいお言葉をいただくことが多くあります。もちろん顧問先にも自社スタッフにも基本的には優しく接しております。しかし、相手の成長のためを思い、ときには愛情をもって厳しく指導することもあります。
ときには雇用した社会保険労務士が挫折することもありました。しかし、私はいつも本気なのです。
ご希望の方にはまず面談を行い、状況や本気度を確認させていただきます。

対応実績

年平均5社程度、創業・スタートアップのお手伝いをしています。

経営者と緻密な打合せの上、じっくり進めていくので大量受注はできませんが、品質には絶対の自信があります。もちろん顧問先からのご依頼は優先的に対応させていただきますが、お待ちいただくこともあります。